隨著經(jīng)濟(jì)社會的發(fā)展，企業(yè)文化墻已經(jīng)成為企業(yè)宣傳的一種潮流，在企業(yè)的廣告宣傳中起著重要作用。
企業(yè)環(huán)境的差異會導(dǎo)致文化墻的設(shè)計也各不相同，即使是同一個行業(yè)的文化墻。設(shè)計也是不相同的，有時候要刻意和同行的文化墻設(shè)計保持不一樣，避免雷同和模仿，所以不管涉及什么類型的文化墻，一定要有自己的設(shè)計風(fēng)格和想法，形成獨(dú)特的方案，不可以照抄他人的設(shè)計案例，當(dāng)然可以提取其他設(shè)計方案的優(yōu)點，重新定制融合到自己的設(shè)計方案中。

企業(yè)文化墻可以直接說是一面會說話的墻體，這面墻可靜可動，但是一定要具備影響人心的能力。一面文化墻設(shè)計給人的感覺不僅要有視覺上的沖擊，更要有心靈上的沖擊，公司可以利用文化墻在成交客戶的時候，即使少言少語也能夠給客戶帶來信任感。在公司招納新員工時，文化墻能夠傳遞企業(yè)精神和價值觀念，幫助新員工更好的融入公司。

企業(yè)文化墻的設(shè)計可以影響整個公司的未來發(fā)展，這體現(xiàn)在不管是從色彩搭配還是從制作文化墻材料的選擇，都需要認(rèn)真對待。同時在設(shè)計文化墻之前一定要明確搭建企業(yè)文化墻的真正目的，根據(jù)切實的目的進(jìn)行內(nèi)容設(shè)計，這樣將會獲得一面和企業(yè)相輔相成的文化墻。